Ons verhaal begint in 2007. RUIMTEVOLK is ontstaan in een tijd waarin Nederlandse steden en regio’s af leken te zijn en het buitengebied vergeten.
Als jonge en gedreven stedenbouwers, planologen en sociologen zagen we echter het begin van een nieuw tijdperk. Een tijd waarin we antwoorden moesten zoeken op complexe uitdagingen zoals klimaatverandering, een veranderende economie, de energietransitie, een eerlijke woningmarkt en sociale en ruimtelijke segregatie.
Nederland was niet af, maar werk in uitvoering. Om die nieuwe en urgente agenda voor de steden, dorpen en het landschap in beeld te brengen en te verkennen startten we met een frisse blik en vanuit praktisch idealisme een blog, deden onderzoeken, schreven publicaties en organiseerden kennisbijeenkomsten.
We stonden aan de basis van een beweging van een nieuwe generatie stedenbouwers, planologen en landschappers. Praktische idealisten die hun rol opeisten in de vakwereld. Overheden en maatschappelijke instituties klopten steeds vaker op onze deur. We werden kennispartner van Rijksoverheid en kennisinstituten (o.a. PBL en Platform31, provinciale trendbureaus (o.a. Trendbureau Overijssel, BrabantKennis etc.) en van de Internationale Architectuue Biënnale Rotterdam (IABR) in 2014 en 2016.
Na deze periode van verkenning van de maatschappelijke en ruimtelijke opgaven gingen we zelf aan de slag. We ontwikkelden ons verder naar een multidisciplinair ontwerp- en adviesbureau. We ontwikkelden onze eerste visies en plannen. In 2020 wonnen we twee gerenomeerde ontwerpprijsvragen: de Eo Wijersprijs (met De Eeuwige Bron i.s.m. H+N+S) en Panorama Lokaal (voor Tilburg-Noord, georganiseerd door het College van Rijksbouwmeester en Rijksadviseurs).
Sinds 2017 ondersteunen we overheden, maatschappelijke organisaties en samenleving – centraal vanuit de Utrechtse binnenstad – dagelijks bij het vormgeven aan een toekomstbestendige leefomgeving. Met ons multidisciplinair team werken we aan onderzoek, visie- en beleidsontwikkeling en de begeleiding van interactieve samenwerkingsprocessen. De gedrevenheid zijn we nooit verloren. We houden die in leven door samen te werken met partijen en inwoners die open staan voor nieuwe ideeën en via groei van onderop met jonge en talentvolle professionals.